Muitas pessoas tentam ensinar como melhor motivar uma equipe, muito se fala sobre local de trabalho, salário, expectativa de crescimento pessoal e outros fatores são citados na hora de listar qual o melhor incentivo para motivar um time.

Será que algum deles ou todos estão errados?

Eu digo que não. Nesse tempo que estou trabalhando nessa área o que tenho visto que nenhum destes fatores sozinhos seguram um bom time junto. Ninguém fica em uma empresa se ela for um ótimo ambiente de trabalho mas te pagar mal. Mas também conheço quem fica em empresas recebendo menos do que receberiam em outra empresa por causa de ambiente e expectativa de crescimento.

Então qual o segredo para segurar uma boa equipe trabalhando com você?

A resposta é simples, conjunto. Você sabendo balancear todos os fatores positivos tão falados por ai, invariavelmente terá uma excelente equipe de trabalho com você. Não ofereça o “apenas”, apenas um bom salário o cara vai te abandonar quando qualquer outra empresa oferecer uns trocados a mais. Apenas expectativa de crescimento o cara vai te abandonar por se sentir desvalorizado porque está ganhando menos que acha que merece.